第27章 普洱特产
起初,袁宗宝对普洱知府并不满意。
“福大人,您这是发配卑职去种茶叶吗?”一脸委屈的说道。
“袁大人,你要注意身份啊,好歹也是一任知府。”我戏谑说:“何止是让你种茶叶,还要让你去挖矿。”
“挖矿,什么矿?”
“世人都知道普洱是生产茶叶的地方,普洱其实也是铁矿、铜矿集中产地。铁矿可是宝贝,铁可以做工具,可以做武器,铜矿做的东西更多,还可以做铜钱。有了这些,就会有粮食,武器,和人。想想这些,难道不值得去做吗?”
“卑职明白了,卑职当竭力而为。”
“嗯,好好干,早点把架子搭好,会安排到更重要的地方去。比如贵阳。”贵阳是贵州最重要的城市,人口规模和昆明相当。
“多谢三爷栽培。卑职当竭尽全力。”
“普洱除了茶叶,铁矿和铜矿,还有玉石,到时候多留意下,选些好料子,给京师的老头子和当红达人和大人,对你有好处。”
说实话,起初我也想把袁宗宝一步安排到位,做贵阳知府,熟料刘大人坚决不允,后来才知道是贵阳知府是和珅和大人的亲随。而后想要安排出任大理知府,还是没点头,再问问看,还是和珅和大人安排的。看来和珅这小子年纪不大,城府倒是蛮深的,不知不觉把眼线安排到我的地盘上来了。倒也不能完全说是和珅的意思,没准还夹杂着其他人的想法,比如老头子,或者某个皇子皇孙。雨露均沾利益共享嘛,大清也就那么几个大点的州府,好地方的知府位置,自然会被人惦记。
大理府历经数百年,还有国都的辉煌,市民文化发展的相当不错,而且还盛产白银和铜,所以作为后来者,我只能在有限的地界上转。别看自己身为云贵总督,其实能安排的位置也就那么几个。
俗话说“三分天注定,七分靠他拼”不论输赢,七分饱就好。
袁宗宝上任伊始,招式和昆明城唐知府一样,而且还更胜一筹,比如矿山开采,编练新军,取的都是无源之水。竟然没花一分钱就搞定了。
普洱府地处云南西南,包括后世的临沧部分地区和西双版纳。面积并不小,只是人口略微稀少。普洱人口不超过10万人,多居住在城区。经济发展程度不高,大多是从事手工业,编织,玉器加工,或是种茶,少部分伐木。每年所能上交的赋税只有五万两左右。
袁宗宝看过账目,大概了解人口和矿产资源分布,便开始筹划开矿和新军编练事情。
靠普洱自身,或向昆明府寻求开矿资金似乎并不可行,这年月官府手里都没多少银子,大多还在民间。这时想起在陕西出任都督的叔叔,于是修书一封,告诉家人普洱遍地黄金。另外,对江浙一带的好友广发英雄帖,邀请天下好友来普洱欣赏茶花节。
文化搭台,经济唱戏,要想发展地方经济,自古以来都要走招商引资的路子。国外注重契约,国内注重关系,最后都是看实惠,互利互惠就好。
袁宗宝的关系还不错,一个月后陆陆续续有外地客商来普洱考察市场。市场环境怎么样,税负如何,人文环境可好,自然资源怎么样,一圈考察下来,好吃好喝好招待,三个月后,拉来三百万两的单子。茶庄生意,铁矿和铜矿的采矿经营权,很快变现成了真金白银。广东潮汕李老板把年产一万吨的铁矿二十年经营权拿过去,江苏曹老板把年产三千吨的铜矿二十年经营权拿走,双方还补充签订战略合作协议,产品由官家承销一半。现在的民间市场对铁和铜的需求量不大,大多是官府的需求,否则全部靠民间市场出清,那要猴年马月才能盈利。
有钱好办事,有这三百万两,就可以把教育,医疗,卫生,军事的事情都捋一捋,城市面貌也要整一整。省的哪些外地佬到普洱州府,说没地方住。住的地方那么多,怎么说没地方住?后来才明白,说是住的地方不够雅致,要富丽堂皇一点,你说这不是大不敬嘛,你把老头子搁哪里?有地方住就不错了,还挑三拣四。最后,还是把这事交给下人去处理,选个地段好点的酒楼盘下来,稍加改造,成为官民合伙经营,作为一个招待外商的据点。那里服务一条路,既保全官家面子,也照顾客商的需求。
教育参考昆明府的标准,建立一所师范学院,一所综合职业学院,以及小学若干。师范学院招生面向秀才,童生一类,但需要头脑灵活,能快速接纳新的事物,比如语文,数学,物理,农学,地理学,专门培养面向中小学的老师,每期一百人,学制两年。和职业学院不同的是,接受师范教育的学生不仅免费受教,而且还有每月一两银子的津贴。边上学边赚钱,这可是农家子弟的梦想。
职业学院是综合养殖,农学,造船,工程,采矿,机械等比较实用的科目,每期五百人,学制两年,第一年注重理论教育,每学期的前三个月理论学习,最后一个月则安排实习,实习期间有津贴,标准也是每月1两。第二年则是理论和实操并重,每学期前两个月理论,后两个月实习。职业学院是一个新兴市场,前三届免收学费和教材费,生活费按每学期一两收取。如此低廉的生活费,也是为了避免有人蹭吃蹭喝浪费。
师范和职业学院的学生绝大多数是中下层民众的孩子,大多抱着一颗简单朴素的心,只想接受教育后,能够吃的好点穿的好点,能够为家庭减轻负担,他们中的大多数绝对没有意识到,他们会成为社会发展的中坚力量,会成为一代代知识和技术发展的领路人。
军事教育方面,可以和昆明府进行人才互动交流。所以钱要花在刀刃上,投在人才紧缺的大炮、枪械和工程方向。在培养军事教官方面,更多是炮兵类和工程类人才。人才培养数量每期一百人,学制两年。采取教学和实操结合的模式,半年学习,半年下连队接受实操检验。而在新兵编练方面,则注重普鲁士风格,纪律和格斗。
因为地方小、兵源不足的原因,第一期新兵只有两千人。两个步兵营,一个炮营,一个工程兵营。人数再少也要有炮兵,人类马上要进入大炮时代。就像二十年后拿破仑的崛起,他的家底就是那些耀武扬威的大炮。炮声是最好的劝降书,会很快摧毁敌人的抵抗意志。炮声是最好的公关能手,会把越来越多的财富带到身边。
当然,有现成的宝贝也要充分利用起来,每年初春的那一点茶,让多少人惦记。还有西双版纳的玉石。袁宗宝在人情勾兑方面是个能手,隔三差五的就会派人带些好茶,好料子过来,往往是一带三或一到五,皆大欢喜。
历史并不是时刻清醒,像非常清晰的一条直线,而是偶尔懵懂前行,会打个弯。就像在历史发展长河中,数百年的灿烂辉煌,名人辈出;数百年的晨星寥落,暮鼓晨钟。而现在,正是历史长河中黑暗前的黎明。