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第115章
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    整个厂子估值也就二十五万,政府出的地皮还有设施、建筑,总的占了百分之四十的股份。
    以柳安后世的眼光看,政府占这么多股挺合理的。
    但是现在的地皮也不值钱,而且那些设施也不值什么。
    柳安提出这个股份分配的时候,政府还是很满意柳安她们的上道,欣然的同意了。
    别看大星现在属于全国知名的品牌,但是现在对企业进行评估的时候,品牌名声根本就不算在内,就只估算了固有的资产。
    其实光是大星每年创造的利益,也比这个估值多好几倍。
    改制后的公司,实行董事会领导下的总经理责任制。
    同时,公司实行全员劳动合同制,采取择优汰劣的用工制度,而且以前的什么五级工,六级工基本就不存在了,只按着职工的工作效率来发工资。
    而且厂里的各种领导再也不用政府直接分配,这些基层干部的工资也大幅度的提升。
    二十五万的估值折成股份,每一股也就两千五百块钱。
    厂里的职工,特别是搞销售的那群人,要是节省一点的,还是能买一股的。
    其他的就只能买零点几。
    毕竟厂里改革也没多久,加上平时生活也要花钱,大家手里的钱也不多。
    厂里的职工大会,说直白点,就是卖股份的大会。
    职工大会的当天,刘主任作为政府的代表首先就上台发言了。
    “国家一直在讲改革,但是真正的先锋并没有多少,而你们大星,却是一直走在这条路的前面的,我们党……”
    刘主任还是比较体谅大家的,知道后面还有很多道程序要走,讲了几句就下来。
    然后就轮到周厂长上去讲了几句,最后才是柳安上去讲话。
    “这个股份制的规则,虽然大家可能都知道了,但是我还是要给大家解释一遍……,但是还有一点我要郑重声明,不管你是不是企业的股东,在厂里还是要正常上班。不能因为你是股东,就开始给我磨洋工,到时候照样可以开除你。”
    等大家都讲的差不多了之后,真正的好戏才开场。
    “大家自觉排队,到胡经理那里登记。”
    由于之前的提醒,这些职工都是有备而来的,手里都带着不少钱。
    第77章
    公司股份的大头,先是被政府要了。
    剩下的股份, 柳安买了三十五股。
    叶子、何林这些柳安的铁杆支持者也都跟着买了。
    其他的厂里人, 很多都是买零点几。
    本来不想买股份的人,看到大家都买, 也忍不住凑钱去买了点。
    柳安还以为这股份, 厂里的人消化不完的,没想到被大家买的差不多了。
    虽然明面上还是政府的股份最大,但是真正掌控大星的还是柳安。
    这事刘主任他们也是默许的。
    本来柳安也是公司的掌权者,政府也没有□□的意思。柳安想求个安心, 也就随她了。
    现在政府不想插手,但是以后谁知道呢。
    所以主动权还是掌控在自己手里更放心一点。
    柳安作为除了政府以外的第二大股东, 也就顺势当了大星的第一任董事长。
    因为现在大星的领导都改为聘用制,柳安也假模假样的给几位副厂长,还有胡成他们发了聘书。
    周厂长本来之前就一直在家里养身体,现在也直接退休在家里养老了。
    王强和柳安是一起向上面申请这件事的,所以这员工大会都是同一时间开的。
    但是王强他们那儿的员工, 大部分都没有大星的员工有钱, 所以这股份内部的人根本就消化不完。
    但是王强和柳安一样,就算再有钱, 买的股票也不能超过政府。
    他也就只能把钱借给自己的得力助手, 让他们来帮忙控股。
    这几万块钱,柳安她们对外声称都是借来的。但是谁不知道谁啊,面子糊弄过去就行了。
    而且柳安在大家的眼中都是能人,能搞到这么多钱也是可能的。
    以后, 柳安就真的是为自己干活了。
    终于不是白干了。
    要不是为了这么一天,柳安早就不想干了。
    像周厂长那样,为厂里劳心劳力大半辈子,到老了就只领退休金。
    虽然这退休金,经过柳安的改制,现在也很高,但是和公司的利润比起来,简直就是九牛一毛。
    买股份的这件大事完成以后,c市那边的新厂也能建成投产了。
    京市这边的老员工,很少有自愿过去的。也就是看在柳安提出的高额的奖金下,才愿意离开呆了几十年的厂子,跑到新厂区发展。
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